哪个平台可以买股票吴学海走进中安创谷科技园

在合肥高新区，创新因子持续涌动，新兴产业蓬勃生长。有这样一支特殊的队伍，他们穿梭在实验室、生产车间、办公阵地，把党的政策送到企业心坎里，把组织的温暖传递到发展最前沿。他们就是高新区332名省、市、区三级党建工作指导员，以党的二十届四中全会精神为指引，紧扣“十五五”规划战略部署，用脚步丈量责任，用真心倾听诉求，用实干破解难题，成为连接党和企业的“红色纽带”，让党建红与产业蓝深度交融，为区域高质量发展注入源源不断的红色动能。

省派指导员锚定政治引领，用理论宣讲为企业发展定向领航。作为政策传递的“排头兵”，省派党建工作指导员始终把理论武装摆在首位，让党的创新理论在企业落地生根。赵宏海深耕科技企业一线，先后走进安徽容知日新、创谱仪器等企业，不搞“大水漫灌”式宣讲，而是坐下来听企业主营业务、核心技术布局，聊党组织建设现状，问党员在技术攻关中的作用发挥。围绕“如何让党建优势转化为发展优势”，他结合企业实际给出“三个聚焦”建议：聚焦政治引领，让企业发展紧跟国家“十五五”规划步伐；聚焦组织覆盖，优化党组织设置提升凝聚力；聚焦深度融合，推动党建与人才引育、核心技术突破同频共振，让企业真切感受到理论指导实践的强大力量。吴学海走进中安创谷科技园，在国盛量子的宣讲室里，避开晦涩理论，专门解读“优化营商环境”“促进民营经济发展壮大”等企业关心的政策，结合量子科技产业特性用通俗语言讲透政策红利。与30余名非公企业党组织书记交流时，他抛出“党建如何护航技术创新”的思考题，共同探讨“党建+科研攻关”“党建+人才培养”的融合路径，让政策宣讲成为企业发展的“思想加油站”。张卫国在城西桥中心的宣讲中，带着国家“十四五”发展成就案例而来，把党的二十届四中全会精神与“十五五”规划核心要义结合起来，用身边变化讲清发展蓝图，引导企业把学习成果转化为实实在在的发展规划，进一步凝聚了企业紧跟国家战略的思想共识。

市派指导员聚焦组织建设，用精准服务为企业发展筑牢根基。组织强则企业兴，市派党建工作指导员把建强组织作为核心职责，靶向破解企业党建痛点难点。李琨走访安徽英科智控股份有限公司，列席参加公司党支部换届选举党员大会，全程监督指导。选举大会后，在祝贺当选的新一届党支部班子成员的同时，强调企业要以此次党支部换届为新起点，推动党建工作与生产经营深度融合，破解企业党建与生产经营“两张皮”等痛点难点问题，紧抓技术创新、人才培养、市场开拓等关键环节，抓好队伍，充分发挥党员先锋模范作用，使党建优势转化为企业的发展动力和实际成效。金家武创新“组团走访”模式，联合高新区城西桥中心一口气走访了中科采象、天宇航空等6家企业。他不走过场、不搞形式，与企业负责人、支部书记促膝长谈，详细了解生产经营、技术创新中的难题，重点关注联合支部存在的组织凝聚力不足、党员作用发挥不明显等问题。针对这些痛点，他量身打造“阶梯式培育、孵化式支持、联合—独立过渡”的三维解决方案，鼓励企业把党建融入企业文化、人才培养，让组织建设成为企业发展的“坚强后盾”，赢得了企业党组织书记的一致认可。

区派指导员扎根一线末梢，用精细服务为企业发展添劲赋能。区派党建工作指导员离企业最近、贴需求最紧，他们带着“宣传员+服务员+协调员”的多重身份，提供“零距离”精准服务。温兰兰再次走进安徽树突光学科技有限公司，不仅带来二十届四中全会精神学习书籍，更带来了“有困难找我”的承诺。她跟企业管理层说：“党建指导员不只是来指导党建的，更是来帮大家解难题的。街道社区的政策资源、协调渠道，我都能帮大家对接。”一句实在话，让企业感受到党组织的温暖。蒋珊珊走访德智航创、精羿科技时，双线发力：在德智航创，她与党员代表共同学习理论书籍，宣讲高新区人才政策，鼓励企业优先吸纳党员骨干；在精羿科技，得知企业对高新技术企业申报奖励政策不清楚，她立刻协调社区发展部，调取政策文件，邀请业务骨干上门“点对点”解读，帮企业把政策红利实实在在拿到手。王星赴安徽广电文化科技专项指导，不搞“一刀切”，而是实地查看党员活动阵地，翻阅“三会一课”记录本，结合文化企业特色，建议打造“党建+文化传播”品牌，让政治优势转化为发展优势。陈芸芸陪同高新区总工会相关负责人走进安徽相贤律师事务所，搭建起律所与区域企业、职工的法律服务桥梁，推动专业法律资源下沉，为企业发展筑牢法治屏障。樊晶晶在常态化走访中，把企业台账记得清清楚楚，职工人数、人员流动、群团组织建设情况一目了然。得知安徽海德洛流体需要低息贷款，她第一时间向上级反馈跟进；了解到安徽雷鼎电子想参与社企共建，她主动对接社区党总支，搭建帮扶慰问平台，用实干回应企业每一个诉求。秦玫瑰更是带着“送资料、送规范、送思路”的初心，为安得智联指导“三会一课”规范和阵地建设，为三实软件支招“资源互补”结对帮扶，为雷炎电子精准指导党支部书记选举，把党建实操难题一一化解。

从省派的理论领航到市派的组织筑基，再到区派的精准赋能，高新区党建工作指导员队伍始终坚守初心、践行使命。他们不图虚名、不务虚功，在政策宣讲中凝聚共识，在组织建设中筑牢根基，在破解难题中增强信心，推动党的组织和工作“两个覆盖”从“有形”向“有效”深度跨越。如今，在党建指导员的引领下，高新区越来越多的非公企业把党建工作融入发展全局，党员先锋模范作用充分彰显，企业创新活力持续迸发，形成了“党建强、企业兴、产业旺”的良性循环。未来，这支红色队伍将继续扎根一线、主动作为，用更多实干举措为企业纾困解难，让红色基因在新兴领域持续传承，为合肥高新区高质量发展绘就更加绚丽的篇章。

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